就活 ob 訪問 と は。 OB訪問のやり方はこれで完璧!依頼の手順・訪問マナー・お礼まで徹底解説

【例文付き】OB・OG訪問で役に立つメールの書き方

OB訪問で垣間見ることができる社風は、自分が会社で充実感を持って働くためには必ず必要になる情報です。 OBOG訪問とは? まず、OBOG訪問はどうして必要なのでしょうか。 社会人がOB訪問に応じる実質的なメリットはほとんどありません。 志望企業の設問に「OB訪問をしましたか?」があるか、チェックしてください。 このうち、3つめは忘れがちな点です。 また、企業公認社会人からインターンシップなどのお誘いがくることもあるそうです。 ちなみに OB訪問の当日の流れについては、こちらの記事でも詳しく解説しています。

Next

OB訪問のベストな時期は?デキる就活生のスタート時期とは

就活生の皆さんは、就活真只中といったところでしょうか? 振り返ると、三井物産に在籍した当時から現在に至るまで、相当数の商社志望の学生からOB訪問を受けてきました。 福利厚生や休日は会社説明会で聞きにくいと感じる人も多いはず。 ただ、就活生は OB訪問で聞きたい質問内容を事前にまとめておく必要があるのです。 第一に、 別れ際にお礼をしましょう。 オンラインになったからといって、通常のOB・OG 訪問と変わる部分はほとんどありません。 3月5日(月)12:00~19:00 3月6日(火)12:00~16:00 3月7日(水)11:00~19:00 もしいずれの日程でもご都合つかない場合は 鈴木様のご都合の良い日時、場所をお知らせいただければ幸いです。 OB訪問の服装について細かくチェックしたい人は、下記記事を参考にしてみてください。

Next

【内定者が教える】OB訪問で使える質問内容おすすめ8選

案外、 きちんと答えられないOBさんも多かったです。 早いうちから就活の経験を積んでおくことは極めて重要ですし、広報活動解禁前(3月解禁であれば12月〜2月)のほうがOB訪問する就活生が少なく、アポも取りやすいと思われます。 ほかにどのような社員が働いているのか、社内制度としてどのようなものがあるのかなども尋ねてみるとより見えてえてくるかもしれません。 入社した後のイメージギャップが生まれにくい。 よくいわれる訪問のピークは企業の会社説明会が始まり、従来の就活解禁時期である6月までの3月から5月です。 フワフワさせず、安心感を与える ちなみに、恐らくこれは、自分に自信がある人ほど簡単にできます。 そのため OBOG訪問は遅くとも、4月までには済ませておく ことがいいでしょう。

Next

OB訪問とは|就活におけるOB訪問の役割と重要性を解説する。

年次の若い人であれば選考体験について聞くことが出来るでしょうし、具体的なアドバイスがもらえるかもしれません。 そもそもですが、OB訪問までになぜ事前準備が重要なのでしょうか。 全く違う企業に入りたいのにそれを相談しに来た、というのはかなり失礼にあたります。 ただ、お互いの発した言葉、その字面だけが宙に浮かんでいるかのような、不思議で寂しい感覚になっています。 OB訪問の質問集30選 以下ではOB訪問で聞いておきたい質問を紹介しています。 OB訪問なら就活中に人事に聞きにくい福利厚生について聞ける• ビズリーチ・キャンパス OB訪問(OBG訪問)専用のサービスで7000人以上のOBやOGが登録しています。 これからご紹介するサービスを使用することをお勧めします。

Next

OB訪問とは|就活におけるOB訪問の役割と重要性を解説する。

志望企業の社員から生の声が聞ける。 これらのサービスは現時点ではスマートフォン向けアプリの配信を実施していないようですが、興味のある方はぜひ登録してみてください。 OB訪問をしていないのに「御社が第一志望です」といっても、あまり説得力がないですよね。 なお、実際にお会いして話を聞いた後は、お礼のメールも欠かせません。 また、この度は、内定のお知らせをいただきましたこと大変嬉しく思っております。 まずアポイントを取らなければ何も始まりません。

Next

OB・OG訪問を徹底解説!OBOGの探し方/手順/注意点/OBOG訪問のメリットまとめ

引用: こちらのサービスは、筆者も使ったことがあるのですが、正直あまりパッとしない印象でした。 ガッツリ儲けて、日本国に税金をおさめる。 また、yentaは完全審査性であり、審査に通過した人だけが利用できるため安全性があるということも特徴の一つだと言えます。 ) 貴社への理解を深めたいと思っており、仕事内容についてお話をお伺いさせていただきたく、ご連絡いたしました。 特に官公庁といった公務員の方に対しては収賄罪に該当する可能性もあるため、受け取っていただくことは無いでしょう。 志望企業のことを深く知ることができる• 早速ですが、熊谷さんは普段はどんなお仕事をされているのですか? 〜OB脳内〜 は、鼻糞のくだり、流された ……ホジってほしかった……鼻糞だけに 〜以上脳内、0. また、名刺の作成は就職活動では相手に名前や顔を覚えてもらうのに非常に有効でしたし名刺交換した企業の担当者から連絡があったこともありました。 送信するメールが相手の携帯電話宛なら尚のこと、送る時間帯には配慮が必要になります。

Next

【就活生要チェック】OB訪問で聞いておきたい質問リスト25問|評価を下げてしまうNG質問の内容もご紹介

そして仕事のやりがいや大変さなど、ぜひお話を聞かせていただきたいと考えお電話させていただきました。 「か、、、髪型可愛いねと言ったらどうなるだろう? 顔はどうなんだよと思われるかな? いや普通に喜んでくれるかな? このタイミングで髪型を褒めるのって、なんか不自然かな? ど、どうしよう、どうしようどうしようどどどどどおお」 好きな女子とうまく話せない、OB訪問で素朴に思っていることを聞けない、面接で聞かれてもないことまでベラベラと話してしまう、といった所作は、ザックリくくると同じような背景があるんじゃないかと思います。 7つの中で私が力を入れていた項目を挙げるのであれば【 質問内容を考える】と【 訪問企業の情報収集】の2つです。 また、会社の人との話が出てきた場合、 会社の人間関係を知ることもでき、自分がその会社の雰囲気に合っているのか確認できます。 。 OB訪問をしていないと、面接官にそのことがわかってしまうのです。

Next